最终成为一个不干人事的人事第552章 欢迎吴部长任职组织部

钟鑫给老唐去了个电话自己这还确实空着一个屋子但是这个屋子从办公面积上来说对于副职来说是超标了。

这办公面积是红线肯定不能超过的。

“老唐这屋你看怎么弄？” “咋弄？加个桌子就行了。

” “啊？加个桌子？” “对啊做成双人办公室就可以了人均面积但是只不过暂时没有人在这里办公这就是合规了嘛。

” “那行那这个屋子你受累叫物业给打扫打扫吧。

” “交给我了你放心吧最近都在弄这个了我已经和物业说了把这些办公室都打扫一遍桌子回头我上库房里面挑挑给你们搬过来一张就行了。

” “那办公用品……” “购置呗。

我记得你去年买了一批东西没富裕得了？” “当时都是就着人头买的谁能想到这个事儿了。

” “你就赶紧采购就完了然后做资产入库就行了。

” “那行。

” 回到办公室钟鑫和陈杰说：“抓紧时间采购一批办公用品吧电脑打印机各种的零七八碎的按照你们现有的标准配一套出来放在这办公室里面。

” “行我这就和供应商说去。

” “三天之内必须到货。

你不能人家来了什么都没有。

” “行我知道了。

” 陈杰速度还是很快的两天所有的东西都到位了然后该贴的资产条都贴好了。

办公室也都打扫完了对面加了一张空桌这就算是避免的办公面积超标的问题了。

但是实际上这也就是吴方亮自己的办公室了该有的茶几沙发什么的也都有。

就是没有钟鑫办公室对面的那个两张会客椅了。

“钟部长我是吴方亮啊明天一早我去您那边报到行么？” “可以可以。

您到时候直接来就行了。

” 放下电话钟鑫到外面说：“那个现场的竞聘都结束了么？” “都结束了名单都报上来了。

外地的机场集团还有Q市的一会就开始我是线上的。

” “明天上午都别出去了吴方亮来报到了咱到时候组织个欢迎仪式什么的。

毕竟以后在一起工作了该认识都认识一下。

然后工作上的话我想了一下天成、明霞、顾佳、孙军你们四个人的几项工作他来分管。

剩下的还是我。

你们后面调整一下整个的汇报流程啊。

” “好的。

” 转过天来一早吴方亮到了集团的大楼。

“钟部长我来报到了。

” “来来来咱们欢迎吴方亮吴部长到咱们组织部任职。

” 办公区里面所有人站起来鼓掌欢迎。

“来老吴给你介绍一下竞聘的时候应该都见过了这是苏慧慧负责薪酬工作的发工资的事儿就找他。

这是顾佳负责绩效考核、职称评审这块的工作。

这是孙军负责咱们全部的人事档案和外事工作王莉莉负责培训奖惩。

这是肖程武现在是负责组织工作还有招聘。

陈杰劳动关系入转调离职业资格。

这是庄天成是今年刚来的主要的工作就是咱现在一个重要的事儿就是任期制和契约化。

这是杨明霞各种的报表什么都是他来负责。

后面的话呢我想了一下这个天成明霞顾佳孙军。

这四个人的业务就是你的分管工作了你看行不行？不行的话咱们再商量。

” “没事没事儿钟部长说实话我这初来乍到的很多业务还是不熟悉肯定还是要从头和大家学习的。

” “没事都这样我刚来的时候我也什么都不知道慢慢的就好了啊。

来这是你的办公室。

” 钟鑫带着吴方亮到了办公室吴方亮到这就有点不敢进去了。

“这……是不是超标了啊。

” “啊？啊……咱这没有别的办公室了就这一个了但是这是个双人办公室从人均面积上肯定是不超标的问题不大问题不大。

” “哦哦……那就行那就行我就说别超标了。

” “没事没事儿这东西都给你配齐了你看看还缺点什么么？” “可以可以够用了够用了。

” “然后这边的话呢是我提前给你准备的一些材料这是咱们部门的手册汇编这是咱们的SOP这边是所有的制度汇编。

然后还给你打印了一份咱们的人力系统的这个操作指南相关的权限都已经给你开通了。

你试试用哈。

后面的话你看要不要让他们按个的给你来汇报汇报工作？你也先熟悉熟悉？” “还是别你这也开始赶我上架子了哈哈哈。

我先看看这些制度什么的吧大概心里面有个数他们来汇报的时候我还能听得懂啊不然的话我这一个头两个大啊。

” “那行什么时候你上手工作的话就直接和他们说就行了。

” 刚开始嘛大家都客客气气的。

钟鑫也提前和下面的人都通了气最开始的时候不要对他压的太紧正常的汇报该去就去他要问什么的话就直接告诉他就完了也不用藏着掖着的毕竟都是自己人了没必要说什么欺负外来户的话了。

伴随着最后一个外地机场的竞聘结束整个的滨河机场集团的中层副职以上竞聘就算彻底结束了。

党委会上钟鑫通报了整个的情况。

在这次竞聘里面没有任何空缺的岗位但是就这样下来整个机场集团还有13个中层干部没有竞聘上直接被免职。

同时这批干部里面有30多个人是直接从原来的基层职工提拔上来做中层副职的这样的话这就体现出来了什么叫管理人员能上能下了。

“各位领导我们这次管理人员退出比例在6%左右同时有20%多的干部是直接提拔上来的。

后续的话我们会根据组织程序开展集中任前谈话对于新提任的干部会进行查档随后进行公示任命。

同时也会给市国资委上一个三项制度改革的一个初期报告汇报一下机场集团近期的这个取得的成绩。

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