我有个职业面板第119章 围绕品牌运营产品

技能一旦进入到精通级别之后的变化还是很明显的。

吴舟下意识的就开始再次梳理香梨商贸后台下的那些产品时候。

然后很快的吴舟就又多了很多的新想法！ 比如说当下有些产品过多了有些产品又有点少了最好的话是筛掉一些产品另外再新增一些产品。

比如说包装如果更统一化提高一些细节方面这样对产品的评价以及后期运营会有好处提升... 比如说品牌名称其实也可以再调整调整... 不过这些想法都是从全局角度。

但很快的吴舟将自己的思绪从香梨这块儿挪开。

没必要在这方面考虑太多。

一来自己并不是公司的负责人二来老板也不可能听从自己的这些想法。

三来哪怕是说服了老板自己也没那个时间帮他们规划那些。

不过吴舟没必要帮费力不讨好的考虑那么多。

但却有必要为自己的将来创业计划好好再规划一下。

先是分类再是品牌最后是产品... 之前的时候吴舟考虑更多的只是产品端。

当时想的就是先买下一个公司再买一个成熟商标品类比较全一点的然后自己就开始找好的产品... 通过自己的“运营能力”把这些产品卖起来不断提高销量最后赚取超额利润。

但是技能升级之后吴舟的大脑更清晰了一些看问题的角度似乎也更上了一个层级。

再回顾就觉得自己过于短视了。

吴舟对于自己当下的运营能力认的“很清楚”不敢说超过所有当下的那些天猫超市的运营但说一句超过大部分问题还是不大的。

而且当下平台还处于红利期。

所以吴舟对于自己未来创业能否“赚钱”没有丝毫怀疑。

所以既然短期内有红利可以赚钱。

那吴舟为什么不在这个红利期的时候更深入的思考一层。

尽量的在红利期积攒好客户为自己增加“未来筹码”呢。

毕竟最好运营的产品其实就是“品牌”。

简单举一个例子吴舟这边绞尽脑汁各种活动各种优化最后三十来个产品一天卖出去8000块钱不到。

但如果是可口可乐又或者是茅台再或者是... 这些头部的大品牌完全不需要去运营只需要有一个管供应链的及时把库存送进去就能轻松的每天卖出去几十倍的业绩差距。

这就是“品牌”。

当下是在红利期但没有那个行业可以一直保持红利期。

终究最后会变成红海市场。

如果红利期的自己将精力都放在产品运营而忽略品牌建设。

等到后期成为红海市场的时候... 到时候生意就难做了... 不过做品牌其实是一件非常困难的事但红利期和红海期做品牌难度是完全截然不同的... 所以综合考虑。

自己接下来要在天猫超市做的哪些产品最好是“围绕”品牌来做。

想着想着吴舟的大脑已经在开始快速运转起来。

“小刘你帮我看着一点群里的消息有重要消息的话给我打电话我出去一会儿！”吴舟却是突然的对刘圆圆说道。

说完也不等她回应吴舟将自己的电脑点击了一下睡眠模式就直接起身快步的推门离开了。

紧接着就传到了噔噔噔快速下楼梯的声音。

这就是老板不在身边的好处啊想出去就直接出去了... 刘圆圆看着吴吴舟离开后的空座位然后看了看屋里的另外俩个同事。

最后还是没忍住的说出口。

“吴哥的运营能力怎么样？”这是一个和吴舟离开完全不相干的话题但是却是她今早最好奇的问题。

作为阿里小二的青木在群里对吴舟的分享很是认可。

群里的那些老商家们也在吹捧吴舟的“分享”其中也包括她的那个“老师傅”。

她以为的“老司机”居然单独联系她问他有没有那个表格以及有没有其他的那些工作表格。

想看看... 虽然她才初入职场但毕竟也进去过大学这种的“半社会”环境还是有那么一些基本判断力的。

可她又有些不敢相信！ 吴舟明明才工作2个来月啊！怎么可能会？ 所以她问向同事！ 周小武直接就是摇摇头！“我不知道我就是个美工！我哪儿知道小吴运营能力怎么样！” 刘文涛倒是没有第一时间回答而是沉吟片刻之后脸上挂着笑嘻嘻的笑容这才开口“我主要负责的是天猫小吴负责的是天猫超市所以你要问我小吴天猫超市的运营能力怎么样我也不清楚不过应该还是很不错的！” “为什么这么说？”刘圆圆抢先问道。

一旁的周小武也看着他静静等待他后面的话。

“因为小吴来了之后天猫超市的业绩明显是要比之前最好的时候都要高出了很多！以前的时候库房的老李还有郑红每天都还能上来偷懒半天但现在你看看一整天他们几乎都不怎么出现在这个办公室了为什么...还不是要为天猫超市的包货！” 小主这个章节后面还有哦请点击下一页继续阅读后面更精彩！。

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